Oyunlaştırılmış ve Tecrübe Edilmiş Uygulamalar ile Kanban

Bu eğitimde Yalın Üretim (Lean Production) ilkerinden  , akış bazlı iş modelinin yönetilmesi  , Lean Kanban’ın; felsefesi, prensipleri ve tecrübe edilmiş pratikleri hakkında  bilgiler aktarılarak, organizasyonların dönüşümüne katkı sağlayacak giriş seviyesinde bilgileri sunmayı amaçlamaktayız.

Bu eğitim sonunda katılımcıların;

•   Kanban çerçevesinin ve felsefesinin takım bazında benimsemesi kolaylaşır.

•   Daha İyi risk yönetimi ve uygulaması ile uyumlu, hızlı ve esnek tepki gösteren sistemler kurmanıza yardımcı olur.

•   Organizasyon içerisinde Kaizen kültürünü oluşturmada yardımcı olur.

             
Kimler Katılmalı
Kanban prensip ve pratiklerini takım seviyesinde uygulamak isteyen, yöneticiler ve takım üyelerinin her biri bu eğitime katılabilir.

Eğitim İçeriği

Kanban Tanımı

•   Kanban’ın anlamı

•   Kanban Temel prensipler

•   Servis gözünden sisteme bakma

Kanban sistemleri ve Kanban tarihçesi.

•   Sistemsel Düşünce (Systems Thinking)

•   Kanban sistemleri

•   Görselleştirme

•   Pull tabanlı sistem

•   Kanban’da taahhüt/söz verme (Deferred Commitment)

•   Kanban’da planlama ve iş alınması (Replenishment)

•   Kanban’da ürün çıktısı (Decoupled Cadence)

•   Work-in-progress

•   Akış Verimi (Flow Efficiency)

Toyota Production System (Yalın Üretim) ve Lean Kanban Nedir?

Kanban Pratikleri (Örneklemeler ile anlatım.).

Tahta Tasarımı ve Görselleştirme

•   Tahta görselleştirilmesi

•   Kanban kartları tasarımı

•   Tahta örnekleri

Kanban ‘da Değer akışının oluşturulması ve anlaşılması

Kanban’ı Değer akış pratik çalışması ile deneyimleme

KATA workshop  oyunu

Temel Kanban metrikleri;

•   lead time

•   cycle-time

•   Velocity

•   work-in-progress

Ön Koşullar

Herhangi bir ön koşul bulunmamaktadır.